何亮

　　该同志秉持着力为职工群众办实事、办好事，从关怀员工切身利益的细节入手，积极解决员工的现实困难，增加员工的归属感，提高凝聚力和向心力。在工作作风上，一贯坚持对自己高标准严要求，脚踏实地，勤奋敬业，认真细致，勤于思考，尽心尽责，主动、积极地做好每一项工作，认真履行岗位职责。能一贯坚持持续改进的思想，在各项工作中积极拓展新思维，不断改进工作方法，改善工作流程，提高工作效率和质量。在实际工作中，一是切实贯彻落实集体合同条款，兼顾施工生产，积极落实员工带薪休假、调休假等政策，鼓励职工合理安排休假；二是构建科学合理的人才梯队，制定关键岗位继任者和后备人才甄选计划，合理地挖掘、开发、培养后备人才队伍。三是续做好职工健康体检工作，督促各基层单位按要求完成体检工作，建立员工体检健康档案，引导员工树立健康生活理念和生活方式；四是优化业务流程，便利基层办事职工，耐心细致、热情体贴为职工做好服务工作，对职工咨询、反映的问题，耐心细致、有理有据的给予答复或做好解释工作。